免费蹭住，顶配配置，拎包入住，还能饱览湖光山色，这等好事，莫非是天上掉馅饼？东莞松山湖的青年驿站，恰恰就是这么个“馅饼”，专为那些前来觅职的后生仔准备的。然则，问题也随之浮现，这等美事，真能解年轻人的倒悬之急，抑或仅仅是徒有其表的短期甜头？

小毛的境遇颇具代表性。一个巴蜀青年，怀揣憧憬踏足松山湖，甫下火车，便径直入住青年驿站。窗明几净的房间，热情周到的驿站人员，瞬间拔高了他对这座城市的第一印象。暂住几日，寻觅工作，说不定就能在此扎下根来。这般路数，听着颇为圆满。

然我们还需冷静忖量一番。一年接待近千人，送出六千余床位，平均算来，一人也仅能栖身六七日。区区六七日，又能做些什么？至多够你熟悉下周遭，投递几份简历，然后呢？倘若未能觅得佳职，难道便要露宿街头？当然，官方宣称，条件允许可延至半月，但“条件允许”四字，实则颇具解读空间。

话说回来，松山湖缘何要兴办此等青年驿站？表面，乃是招揽贤才，纾解年轻人的住宿困境。但深究其里，实则是各城之间一场“抢人大战”的缩影。当下哪座城市不渴求人才？尤其是在高新产业扎堆之地，谁能捕获年轻人的青睐，谁便能执掌未来的竞争力。

故而，青年驿站，直白而言，便是地方政府抛出的一个“诱饵”。先让你来此，体验一番，若觉尚可，没准便会留驻。这与婚恋网站上的“免费试用”如出一辙，先予你些许甜头，再徐徐引导你解囊。

当然，这“诱饵”本身无可厚非，总胜过无所作为。但症结在于，仅凭一座驿站，当真能留得住人吗？

一个残酷的实情是，对于绝大多数年轻人而言，决定其去留的，绝非仅仅是几日的免费食宿，更为重要的是：能否觅得一份具有发展前景的职业，能否负担得起此地的高昂房价，能否真正融入这座城市的生活。这些难题，青年驿站无力回天。

或许有人会辩称，松山湖的创新创业氛围浓厚，机遇甚多。此话不假，然机遇多，并不意味着人人皆能把握。凛冽的竞争，高企的生活成本，依然是横亘在年轻人面前的两座大山。

再者，即便觅得工作，解决了住处，仍有更为深层的问题亟待解决：文化认同感，归属感。一个异乡青年，初来乍到，言语不通，习俗迥异，极易心生孤寂与迷惘。而这些，绝非仰赖几场青年活动，几回心理疏导便能消弭。

因此，松山湖的青年驿站，更像是一个华丽的“外壳”。它能招徕人来，但能否留住人，尚需仰仗这“外壳”之内，是否蕴藏着足够的。

我们往往将人才流失归咎于房价高企，福利匮乏。但细细思忖，果真如此吗？除了物质条件，年轻人更为看重的是什么？是被尊重，被认可，是被理解。他们冀望在一个公平公正的环境里，凭自身努力开创佳绩。他们渴望在一个充满活力与创造力的氛围里，实现自我价值。

仅仅提供免费食宿，犹如向嗷嗷待哺的雏鸟喂食几粒小米，暂且果腹，但长远来看，它所需要的，乃是一片足以展翅翱翔的广袤天空。

是以，松山湖亟需做的，绝非仅仅是兴建更多的青年驿站，更为重要的是，营造一个更为公平，更为包容，更富活力的社会环境。唯有如此，方能真正留住人才，使这座城市焕发生机。而这，才是“人情味”的真正要义。